«Почему вы решили уйти с текущего места работы?»
На этот вопрос одновременно очень просто и очень сложно ответить. Одно дело, если о причинах увольнения вас спрашивает близкий человек. В такой ситуации можно не стесняться и честно рассказать, что все надоело, коллеги вредные, а зарплата — смешная. Но что отвечать, если подобный вопрос задает рекрутер на собеседовании? Давайте разбираться!
Как заполнить профиль в LinkedIn?
Если в ваших планах найти работу за границей, то LinkedIn — это один из самых эффективных способов поиска. За рубежом, особенно в Европе, LinkedIn не просто сеть профессиональных знакомств, а платформа, на которой рекрутеры компаний и агентств ищут кандидатов. Ей также активно пользуются рекрутеры в Узбекистане — особенно, если ищут профессионалов на миддл- и топ-позиции. Поэтому для развития карьеры и поиска работы в любом случае нужно иметь правильно заполненный профиль. С его помощью вы можете как откликаться на вакансии LinkedIn, так и писать рекрутерам напрямую. О том, как заполнить профиль в LinkedIn, рассказываем в этой статье.
«Мы вам перезвоним». Как долго стоит ждать ответа от работодателя?
Ожидание ответа от работодателя или долгожданного оффера может быть мучительным и казаться бесконечным. Как же не попасть в ловушку бесконечного ожидания и сразу понимать о сроках и договоренностях?
Уровень английского языка в резюме — как правильно указать свой?
Знание иностранных языков является большим плюсом в копилку соискателя, а многие компании и вовсе указывают его в списке обязательных требований к кандидату. Этот навык может быть необходим при общении с иностранными клиентами, поставщиками, как в письменной, так и в устной форме, проведением бизнес-встреч и совещаний. Как правильно определить свой уровень владения языком и указать его в резюме? – разберёмся в этой статье.
