Руководство предприятий старается сохранять персонал даже при приостановке проектов по расширению. С июля заметен рост вакансий в российских компаниях. Активнее всего нанимают технологов и специалистов в R&D. Видна тенденция на открытие новых небольших производственных площадок и модернизацию предприятий, которые могут занять освободившиеся после ухода иностранных брендов ниши. Общая тенденция рынка: многие кандидаты стали предметно интересоваться вакансиями именно в российском бизнесе.